Na području Krapinsko-zagorske (nastavno KZŽ) i Sisačko-moslavačke županije (nastavno SMŽ), 26. ožujka 2019. godine, započeo je projekt pod nazivom “Znanjem i iskustvom do radnog mjesta”. Svrha projekta je doprinijeti povećanju zapošljivosti najranjivijih skupina na tržištu rada KZŽ i SMŽ kroz pripremu i provedbu inovativnih lokalnih inicijativa za poticanje zapošljavanja usklađenih s lokalnim potrebama i strateškim prioritetima.
Od 6. do 10. svibnja održali smo edukaciju iz područja javne nabave, a u sklopu projekta Inovativnim pristupom do zapošljavanja u Sisačko-moslavačkoj županiji. Tijekom pet dana edukacije prisutni su imali prilike naučiti teoriju javne nabave, ali i na stvarnim problemima iskušati naučeno te provjeriti kako sve funkcionira u praksi.
U ponedjeljak, 6.svibnja 2019. godine u predavaonici Poduzetničkog inkubatora PISAK u Sisku održana je sjednica Skupštine Lokalnog partnerstva za zapošljavanje Sisačko-moslavačke županije (LPZ SMŽ) te je na istoj u članstvo Partnerstva primljen i novi član, Javna ustanova Regionalni koordinator Sisačko-moslavačke županije.
I u srijedu je za članove Lokalnog partnerstva za zapošljavanje održana edukacija Napredne komunikacijske vještine. Dobar odaziv na radionicu pokazao je da je ovakva vrsta edukacije potrebna i važna članovima Partnerstva.
Projekt je sufinancirala Europska unija iz Europskog socijalnog fonda.
Sadržaj ove stranice isključiva je odgovornost Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, Područnog ureda Sisak i ni u kojem slučaju ne odražava stavove Europske unije.